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安徽瑞蒙科技有限公司成立于2019年9月29日，是一家集保溫材料及建筑保溫材料的研發、生產及銷售于一體的建筑節能高科技企業。公司與眾多國內知名院校和機構建立了產學研聯合開發機制，每年可取得各類科研成果20余項，成功主持了多項國家課題和科技項目。

一、招聘目的

隨著公司業務的不斷拓展，為保持企業良性可持續發展的需要，加強人才隊伍建設，培養作風硬朗、專業素質優秀、人才結構合理的專業技術隊伍成為重中之重。因此我公司面向社會公開招聘相關工作人員，為公司的發展儲備人力資源。

二、招聘原則

堅持德才兼備的用人標準，貫徹公開、公平、公正、擇優的原則，面向社會公開招聘。

三、招聘崗位

本期擬招聘人員6名，崗位描述、任職要求等詳見附表。

四、報名條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守國家法律法規，無不良記錄。

（二）大專及以上學歷。有建材保溫行業3年以上工作經驗的，學歷要求可放寬至高中及以上。

（三）身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件。

（四）法律規定不得參加報考或聘用的人員，不得報名。每位報名人員限報一個崗位，并須使用同一有效居民身份證進行報名。

五、招聘流程

本期招聘工作按照報名、資格審查、考試、體檢、公示、試用和聘用的程序實施，時間節點安排如下：

（一）報名

1、招聘信息公告期：2022年11月8日-2022年11月14日；

2、報名截止日：2022年11月14日17:45；

3、簡歷投遞方式：僅接收郵箱投遞，1025741812@qq.com。

（二）資格審查

資格審查時間為2022年11月15日-2022年11月17日

（1）通過中國高等教育學生信息網對應聘者的學歷、專業進行審查；

（2）通過應聘者提供的身份信息對其年齡進行審查等。

（三）考試

根據資格審查結果，對擬進入考試人員名單，由招聘小組成員以電話及郵件方式發送考試通知。

考試采取結構化面試方式。

（四）確定擬錄用對象

1、應聘人員學歷為碩士，考試成績加2分；

2、根據招聘計劃錄用人數和應聘人員考試最終成績，從高分到低分，按1：1比例等額確定擬錄用對象，低于60分的考生，不予以錄用。

（五）體檢、遞補、公示

擬錄人員需要向公司提供近一個月的體檢證明，其中體檢醫院為縣級及以上綜合性醫院，體檢項目必須包括：血常規、尿常規、肝功能檢查、心電圖、胸透五項。

體檢中出現不合格或放棄體檢的，可根據公司需要，按成績依次遞補人員，最多可遞補三次。

擬聘用人員名單在相關網站上公示3日，公示后不再遞補。